به گزارش روابط عمومی اداره کل کانون پرورش فکری کودکان ونوجوانان استان ایلام ،گردهم آیی مسئولین مراکزثابت ، سیار و پستی با حضور مدیر کل ، معاونت فرهنگی و مسئولین استانی کانون در مجتمع ایلام برگزار شد. براساس این گزارش حبیب الله بخشوده مدیر کل ، در ابتدای این گردهم آیی ضمن اشاره به مناسبت های ویژه در این هفته و هفته های پیش رو ، این گردهم آیی را در آستانه ی آغاز فصل تابستان و عضو گیری مراکز مهم خواند و گفت: هدف ما از جذب عضو سیاهی لشکر نیست و به کیفیت بیشتر باید توجه شود و در این مسیر باید تلاش کنیم دنیای کودک را بهتر و بیشتر بشناسیم تا نیاز های او را شناخته و در راه جذبش به فعالیت های کانون قدم های موثری برداریم و در پایان تابستان نیز لازم است از فعالیت ها و عملکرد خود ارزیابی دقیقی داشته باشیم که بدانیم به کجا رسیده ایم ،پس از صحبت های مقدماتی مدیر کل ، جلیل صفر بیگی معاون فرهنگی کانون استان نیز به صورت مفصل به تحلیل و بررسی عملکرد و فعالیت های مراکز در یک سال گذشته پرداخت .صفر بیگی پس از قدر دانی از همکاری مدیر کل ، مسئولین و مراکز استان همکاران را به یک گفتگوی ساده و خودمانی دعوت کرد که در آن با صراحت مشکلات و امتیاز ها و ضعف ها و قوت ها بیان می شوند و با بیان یک روایت نمادین همکاران را به هم سو کردن اهداف و باهم بودن و یکی شدن آبشخورهای فکری دعوت کرد .به گفته ی معاون فرهنگی کانون استان ،کار فرهنگی را نمی توان با پارامتر های روشنی مانند آمار و عدد و رقم نشان داد و این برای سازمان ها و دستگاههای فرهنگی نوعی مشکل ایجاد کرده که گاهی به کار نیز می آید و امتیاز محسوب می شود .وی با اشاره به این که ما در مراکز با نسل معصوم و پاکی سروکار داریم افزود : به بچه ها خدمت می کنیم و گاهی حتی بچه های خود مان را فراموش می کنیم و این خود نوعی جهاد مهم است که توفیق را به دست اورده ایم که به کودک خدمت کنیم .
ما می توانیم استفاده از تجربه های خوب همدیگر ،بهینه سازی استفاده از امکانات برق و تلفن و اب را جایگزین غیبت و دیگر ضعف های اخلاقی کنیم و از حاشیه پردازی خود را دور سازیم .
جلیل صفر بگی در ادامه کمیت و کیفیت را تکیل کننده ی همدیگر خواند و گفت :کیفیت برای ما نسبت به کمیت برتری دارد اما واقعیتش این است که وقتی کیفیت برنامه های ما خوب باشد کمیت آن نیز خود به خود افزایش پیدا می کند و این دو با هم مرتبط هستند وقتی کیفیت برنامه ای پایین باشد استقبال از آن نیز پایین می آید و برکمیتش تاثیر می گذارد.فضا سازی مناسب ، جذاب بودن فعالیت ها ، خلاقیت و ایده و نو آوری «که در آن به اهداف خود نرسیده ایم »می تواند در جذب یا دفع مخاطب تاثیر گذار باشد
معاون فرهنگی کانون استان با افزودن این که امکانات ما بسیار کم است از نظر نرم افزاری و سخت افزاری بسیار کمبود ها داریم اما باز می توانیم با همین موجودی خود را به خوبی نشان دهیم و سرآمد باقی بمانیم ، گفت :مراکز ما در شهرستان ها می توانند مانند سیار روستایی هایمان با مسولین شهرستان ارتباط بیشتری داشته باشند و خود را به عنوان یک مدیر باور کنند و در نشست ها و تصمیم گیری ها و برنامه ریزی های شهرستان نقش فعالی داشته باشند .وی در ادامه هرم کانون را از عضو به مسولین خواند و افزود : ما هرم کانون را از مدیر کل به پایین گرفته ایم که این اشتباه است و در راس هرم اصلی عضو سپس مربی و مرکز و ستاد را داریم . و به خوبی می توانیم از این هرم بهره ببریم و مطالبه داشته باشیم چرا باید فقط کارشناس ما به بازدید بیاید ، مسئول ما از مرکز کار بخواهد چرا مراکز در حالت انفعال به سر می برند و مطالبه ای از ما ندارند چرا از کار کارشناسی و ستادی و مسئولین ما بازدید نمی کنند که بدانند در چه سطحی دارند فعالیت می کنند باید این امتیاز را جدی گرفت و به خوبی از آن استفاده کرد.
در پایان صبح گردهم آیی مسئولین مراکز ، ضمن تجلیل از برگزیده های گزارمان نویسی استانی راه یافته به بخش کشوری ، نشست هم اندیشی داوران گزارمان استانی نیز با مسئولین مراکز برگزار شد و سه داور به صورت رودر رو ضعف ها وقوت های گزارمان ها را یاد آور شدند و مخاطبین نیز پرسش های خود را پاسخ گرفتند
گردهم ایی مسئولین مراکز فرهنگی ،هنری ثابت ، سیار و پستی کانون استان ایلام با هدف بیان مشکلات و برنامه ریزی بهتر و بالا بردن سطح کیفی فعالیت ها در مجتمع کانون ایلام به مدت یک روز برگزار شد که با نشست های تخصصی مدیر کل ، معاون ،حراست و هم اندیشی کارشناسان و تجلیل از گزارمان نویسان بتر استانی همراه بود
اداره کل کانون پرورش فکری کودکان ونوجوانان استان ایلام با بیست ودو مرکز فرهنگی ،هنری در سراسر استان به صورت ثابت ، سیار و پستی به بچه های ایلامی خدمات فرهنگی ،ادبی ،هنری و آموزشی ارائه می دهد
